TALENT game
Актуальная реалистичная профориентация взрослых и подростков в интерактивном формате, построенная на японской модели Икигай (Д.Бюттнер), Модели реализации талантов (А.Нефёдов), отработке навыка осознанного выбора.
Цели
  • развитие навыка осознанного выбора
  • определение уникальности
  • проработка стереотипов и шаблонов восприятия талантов
  • раскрытие талантов
  • определение профессиональных склонностей
ЧТО будет на игре?
  • Диагностика намерения - что я хочу/люблю делать?
  • Инвентаризация опыта и способностей - что я умею/могу делать?
  • Актуальность деятельности - что миру нужно, чтобы я делал(а)?
  • Монетизация персонального бренда - за что мне готовы платить деньги?
Для взрослых
Для подростков
Корпоративная игра
ПОЧЕМУ НУЖНО ПОЙТИ НА ИГРУ?
В раннем детстве ребенок отлично знает, что именно и когда именно он хочет. Постепенно под воздействием родителей, детского сада, школы это умение утрачивается. В школе ребенок не может выбирать, хочет он сейчас заниматься математикой или рисованием, а может вообще поиграть в снежки.

В результате такого «воспитания» большинство людей утрачивают умение выбирать «то, что хочется», а не «то, что правильно». Или этот выбор дается им с трудом и сопровождается муками совести.

Игра позволяет снова научиться делать осознанный выбор и применять его.
ПОЧЕМУ НУЖНО ПОЙТИ НА ИГРУ?
Как подростку выбрать свой путь?
Как родителям помочь ему понять кем он хочет стать?
Как выбрать профессию опираясь на свои внутренние таланты, а не "модность" или "денежность"?
ЧТО В РЕЗУЛЬТАТЕ получит игрок?
  • Диагностику своего запроса (иногда мы за красивыми желаниями прячем истинные)
  • Познакомится со своей уникальностью
  • Научится слушать себя и свои истинные желания
  • Выявит свои таланты
  • Сформирует личную идентификацию, персональный бренд (кто я?)
  • Поймёт, какие критерии выбора для него самые важные
  • Увидит, какие его качества (таланты) наиболее востребованы и в каком виде
КАК ИГРА ПОМОЖЕТ ПОДРОСТКУ?
9 – 11 класс
  • Поймёт свои сильные качества
  • Выявит свои таланты
  • Определится с направлением будущей профессиональной деятельности
  • Сформирует личную идентификацию, персональный бренд (кто я?)
  • Определится с предметами для сдачи ЕГЭ в соответствии со своими сильными сторонами и будущим поступлением
  • Поймёт, какие критерии выбора для него самые важные
младше 9 класса
  • Познакомится со своей уникальностью
  • Наметит пути развития своей уникальности в дальнейшем
  • Научится слушать себя и свои истинные желания
  • Получит представление об успешности и стратегиях её достижения
НА СТРАТЕГИЧЕСКОЙ СЕССИИ
Ваша компания такая же, как и многие на рынке?
Вам хочется уникальности, своей фишки?
Как найти идеи, вдохновится и выбрать новый виток развития в своем бизнесе?
ИГРА ПОМОГАЕТ
  • Найти новые идеи (направления) развития
  • Детально проработать эти направления (идеи)
  • Увидеть уникальность найденных направлений (или уникальность Компании внутри направлений)
  • Определить сильные стороны Компании и сделать упор на них
  • Расширить понимание о потребностях своей целевой аудитории
  • Определить наиболее успешную роль каждого участника сессии в реализации всего проекта развития
НА РЕКРУТИНГОВОЙ СЕССИИ
Ваша Компания ищет кандидата с заданными параметрами и определенными качествами?
Как не ошибиться и не превратить рабочую обстановку в хаос?
ИГРА ПОМОГАЕТ
  • Выявить, что важно для кандидатов и сопоставить ее с системой ценности Компании
  • Проводим работу одновременно с несколькими кандидатами (до 6-8 человек)
  • Экономим ваше время на собеседовании
  • Формируем команду единомышленников


Итогом сессии является характеристика кандидатов с упором на интересующие качества
КАРЬЕРНЫЙ КОУЧИНГ
Профессиональное выгорание – естественное явление. Если с ним ничего не сделать, сотрудники будут время от времени уходить. На их место будут приходить другие и, возможно, это не так уж плохо. И всё же бывают сотрудники, потерять которых не просто жаль, а невозможно для компании!
ИГРА ПОМОГАЕТ
  • Определить таланты, предпочтения, уникальность, способности сотрудника (часто они становятся открытием не только для Заказчика, но и для самого сотрудника тоже)
  • Найти направление деятельности внутри Компании, которое наиболее хорошо соответствует данным способностям
  • Сохранить ценных сотрудников, повысив их лояльность, а значит и отдачу

Итогом сессии является формула самореализации участников в рамках Компании
Итог игры: мы собираем вашу формулу реализации талантов через систематизацию четырёх элементов по модели Икигай и выявляем эффективную Роль игрока на рынке труда.
ЧТО В РЕЗУЛЬТАТЕ ПОЛУЧИТ родитель?
детальное представление о том, как гармонично поддержать ребёнка в его дальнейшем самоопределении
Записаться на игру «Talent Game» для взрослых
Оставьте свои данные, мы свяжемся с вами и расскажем о времени и месте предстоящих игр
Записаться на игру «Talent Game» для подростков
Оставьте свои данные, мы свяжемся с вами и расскажем о времени и месте предстоящих игр
Заказать корпоративную игру «Talent Game»
Оставьте свои данные, мы свяжемся с вами для обсуждения времени и места предстоящей игры
Made on
Tilda